{"id":1407,"date":"2023-11-27T14:30:06","date_gmt":"2023-11-27T14:30:06","guid":{"rendered":"https:\/\/smartbusiness-peru.com\/?page_id=1407"},"modified":"2023-11-28T18:44:37","modified_gmt":"2023-11-28T18:44:37","slug":"codigo-de-etica-y-conducta","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/smartbusiness-peru.com\/?page_id=1407","title":{"rendered":"C\u00f3digo de \u00c9tica y Conducta"},"content":{"rendered":"\t\t
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C\u00f3digo de \u00c9tica y Conducta<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Inicio<\/a> > C\u00f3digo de \u00c9tica y Conducta<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Los valores \u00e9ticos y morales de una persona son sumamente importantes. En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C.<\/strong> estamos convencidos que la manera de conducirse de las personas y la manera de desarrollar sus negocios debe estar regida por prinicipios \u00e9ticos y morales s\u00f3lidos. S\u00f3lo a trav\u00e9s de un comportamiento honesto, justo e \u00edntegro, seremos capaces de asegurar la clidad de nuestros servicios y el \u00e9xito de nuestra empresa.<\/p>

Por tal motivo, hemos cre\u00eddo conveniente editar este conjunto de normas que conforman nuestro \u00abC\u00f3digo de Conducta y \u00c9tica Profesiona\u00bb, como gu\u00eda para desarrollar nuestras actividades en el trabajo y vida personal.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. somos respetuosos de la ley. Todos los trabajadores deber\u00e1n cumplir las Leyes y Reglamentos a cabalidad. El desconocimiento de una ley o su reglamento no constituye excusa para no cumplirla.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/i><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t2. LIBRE COMPETENCIA<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t

SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. conducir\u00e1 sus negocios bajo los principios de \u00abLibre Competencia\u00bb y \u00abLibre Mercado\u00bb. Todo acuerdo anticompetitivo o acuerdos entre SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. y sus competidores est\u00e1n terminantemente prohibidos.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. estamos comprometidos a cumplir con nuestro trabajo en forma responsabe. Cumpliremos nuestras funciones con responsabilidad, dentro del marco de nuestra Pol\u00edtica del Sistema Integrado de Gesti\u00f3n – Calidad, Medio Ambiente, BASC, Seguridad y Salud en el Trabajo y del C\u00f3digo de Conducta y \u00c9tica Profesional.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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Cumpliremos siempre con nuestras obligaciones, respetando a los dem\u00e1s. Desarrollaremos relaciones laborales y personales basados en el respeto mutuo, sinceridad, transparencia y confianza.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. tenemos la pol\u00edtica de \u00abTolerancia Cero\u00bb al consumo de Alcohol durante el trabajo. De igual forma, no se tolera el consumo de este en los per\u00edodos anteriores al trabajo, de forma que puedan arrojar un \u00edndice porcentual de alcohol en la sangre superior a cero, al momento de presentarse a sus labores.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. tenemos la pol\u00edtica de \u00abTolerancia Cero\u00bb al consumo de Drogas Ilegales, en todo el tiempo y lugar. Cualquier empleado de SMART BUSSINES CORPORATION S.A.C. deber\u00e1 someterse, si se lo solicitan, a las pruebas de descarte de consumo de drogas.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C, todos los trabajdores tienen las mismas oportunidades de trabajo y promoci\u00f3n dentro de la empresa. Cada trabajador ser\u00e1 tratado en forma justa y respetuosa. Las oportunidades de trabajo y promociones ser\u00e1n otorgadas en base al m\u00e9rito, habilidad, idoneidad. capacidad y aptitud de cada trabajador.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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El trabajador de SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. proteger\u00e1 la Informaci\u00f3n Confidencial, sea \u00e9sta de propiedad de SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. o de sus clientes. Respetamos y valoramos la \u00abPropiedad Intelectual\u00bb y la consideramos como un activo valioso, de propiedad de la persona o instituci\u00f3n que la gener\u00f3, por lo cual ser\u00e1 custodiada. Nunca usaremos cualquier informaci\u00f3n que nos sea revelada para beneficio propio o el de un tercero.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. respetamos la privacidad de nuestros trabajadores. De igual forma, todos nuestros trabajdores respetar\u00e1n siempre la privacidad de nuestros clientes y de su personal.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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El Gerente General, o a quien \u00e9l delegue la responsabilidad, ser\u00e1 la \u00fanica persona autorizada para efectuar cualquier comunicado p\u00fablico con relaci\u00f3n a asuntos de la empresa.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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Los empleados de SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. no usar\u00e1n los fondos, propiedad, equipos, sistemas de Inform\u00e1tica, comunicaiones u otros recursos provistos por y de la empresa, para su beneficio personal. Estos recursos ser\u00e1n asignados a cada trabajador para el cumplimiento de sus funciones y cada uno ser\u00e1 responsable de la custodia de los mismos.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. y sus trabajadores respetar\u00e1n siempre a las entidades p\u00fablicas y a sus autoridades. Mantendremos con ellas relaciones transparentes, honestas, abiertaas y cordiales. Estaremos siempre atentos a cumplir con sus disposiciones y reglamentos.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. mantiene una posici\u00f3n imparcial ante toda actividad pol\u00edtica, por lo que no asumir\u00e1 ninguna actitud a favor o en contra de cualquier partido o agrupaci\u00f3n pol\u00edtica o de sus militantes. SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. no contribuir\u00e1 con fondos, o cualquier otro medio, en apoyo de campa\u00f1as pol\u00edticas o en soporte de cualquier candidato a un cargo p\u00fablico.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. no tolerar\u00e1 que un empleado reciba dinero, especios o favor alguno para influenciarlo en el cumplimiento de sus funciones, o en la toma de sus decisiones. SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. no efectuar\u00e1 pagos en dinero, especies u otorgar\u00e1 favores, con el fin de obtener beneficios por parte de funcionarios de empresas o autoridades para recibir favores o influenciar en sus decisiones en beneficio de nuestra empresa.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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Los empleados de SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. deber\u00e1n tener sumo cuidado al dar o recibir regalos. Est\u00e1 permitido aceptar y ofrecer regalos de poco valor, pero de car\u00e1cter significativo, como una expresi\u00f3n de aprecio y amistad en las ocasiones que corresponda. Sin embargo, no se deber\u00e1n ofrecer o recibir regalos de ning\u00fan tipo, en circunstancias en las que se pueda interpretar que buscan influenciar en la toma de decisiones o cumplimiento de funciones.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. somos respetuosos de la cultura, creencias y costumbres de nuestros trabajdores, as\u00ed como de las personas y comunidades con las que tengamos contacto ya sea personal o en el ejercicio de nuestras funciones, comunidades a las que apoyaremos en acuerdo con las pol\u00edticas y programas de nuestros clientes en las zonas de trabajo.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. somos conscientes de la necesidad, de preservar el Medio Ambiente, por ello nuestros trabajadores har\u00e1n todo lo que est\u00e9 a su alcance para cuidar y velar porque sea preservado el Medio Ambiente.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. promovemos y protegemos en nuestro \u00e1mbito de actuaci\u00f3n los derechos fundamentales de la persona, establecidos en la Constituci\u00f3n Pol\u00edtica del Per\u00fa basados en la Declaraci\u00f3n Universal de los Derechos Humanos de las Naciones Unidas. No toleramos la violaci\u00f3n de estos y hemos asumido el compromiso de denunciar su ocurrencia.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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Todos los integrantes de SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. manifestamos nuestro compromiso de cumplir y hacer este C\u00f3digo de Conducta y \u00c9tica Profesional, desarrollando nuestras actividades dentro del marco de este. Declaramos que somos conscientes que las normas que en \u00e9l se dictan contribuir\u00e1n a nuestro desarrollo personal y profesional, as\u00ed como al \u00e9xito de la empresa.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t

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La Empresa respeta la dignidad de las personas, rechazando actitudes discriminatorias basadas en consideraciones de raza, religi\u00f3n, g\u00e9nero, edad, orientaci\u00f3n sexual, nacionalidad, estado civil, discapacidad, etc. Ellos se aplica tanto respecto de sus colaboradores, como de postulantes a nuevos puestos de trabajo. La discriminaci\u00f3n arbitraria no debe ser parte de los procesos de reclutamiento y contrataci\u00f3n, as\u00ed como de la definici\u00f3n de t\u00e9rminos y condiciones de empleo, (tales como tareas a realizar, capacitaci\u00f3n, remuneraci\u00f3n, beneficios, promoci\u00f3n, transferencia y disciplina interna). Especial rechazo merecen las conductas de acoso sexual, as\u00ed como la presi\u00f3n indebida ejercida en contra de la persona afectada para silenciar tales conductas. Toda persona de la empresa que se considere v\u00edctima de acoso tiene canales eficaces para establecer su denuncia, como est\u00e1 establecido en las leyes. Si no percibe reacci\u00f3n, siempre podr\u00e1 utilizar la L\u00ednea Directa. No hacer uso indebido de una posici\u00f3n jer\u00e1rquica faltando el respeto, hostigando, amenazando o acosando a las y los dem\u00e1s, o bien, ofrecer un trato preferencial injustificado a las personas que colaboran en las diferentes \u00e1reas.<\/p><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Somos Smart Bussines Corporation<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\u00bfNecesitas ayuda?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Escr\u00edbenos para darte mayor informaci\u00f3n y poder resolver tus dudas.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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C\u00f3digo de \u00c9tica y Conducta Inicio > C\u00f3digo de \u00c9tica y Conducta Los valores \u00e9ticos y morales de una persona son sumamente importantes. En SMART BUSINESS CORPORATION S.A.C. estamos convencidos que la manera de conducirse de las personas y la manera de desarrollar sus negocios debe estar regida por prinicipios \u00e9ticos y morales s\u00f3lidos. S\u00f3lo […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"elementor_header_footer","meta":{"site-sidebar-layout":"no-sidebar","site-content-layout":"page-builder","ast-site-content-layout":"","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"disabled","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"disabled","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"class_list":["post-1407","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/smartbusiness-peru.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/1407","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/smartbusiness-peru.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/smartbusiness-peru.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/smartbusiness-peru.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/smartbusiness-peru.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=1407"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/smartbusiness-peru.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/1407\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1465,"href":"https:\/\/smartbusiness-peru.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/1407\/revisions\/1465"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/smartbusiness-peru.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=1407"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}